| 2020-07-16 | | | | Autre(s) source(s) ajoutée(s) dans le texte intégral | | | | | Accord égalité professionnelle (18 mai 2020) | | | | 2020-03-10 | | | | Texte(s) paru(s) au JO ajouté(s) dans le texte intégral | | | | | Négociation obligatoire salaires pour 2019 | | | | 2019-12-17 | | | | Autre(s) source(s) ajoutée(s) dans le texte intégral | | | | | Avenant n° 18 salaires 2019 (9 août 2019) | | | | Texte(s) traité(s) dans la synthèse | | | | | Salaires globaux, Astreinte : Avenant n° 18 du 9 août 2019 non étendu, effet rétroactif au 1er janvier 2019, signataires : FP2E et FDEI. | | | | 2019-09-09 | | | | Texte(s) traité(s) dans la synthèse | | | | | Constitution et désignation de l'OPCO des entreprises et des salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre qui est agrée depuis le 1er avril 2019 : Accord du 14 mars 2019 non étendu, effet au 31 mars 2019, signataires PRISM'EMPLOI, FEBEA, FEP et SNPRO,SNES, USP, GPMSE-TLS et SESA, CGI, FFQ, UMIH, GNI, SNRTC et GNC, SNARR et A&T, SNRC et SNERS, SNRPO, FNAM, SAMERA, ASFA,SPELC et CEPNL, SPELC et FFNEAP, PEPS, FFP, SNAD et SNEFID, SNEH, GEIST et FFPB). | | | | Voir toutes les alertes |
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